Seguro de Vida em Grupo

É um seguro contratado por empresas para proteger seus funcionários. Em caso de imprevistos como morte, invalidez ou doenças graves, a família do colaborador recebe uma indenização.

Vantagens para empresa:

• Custo benefício

• Garante proteção financeira aos colaboradores

• Pode ser dedutível do imposto de renda (lucro real)

Seguro de Vida Obrigatório por Convenção Coletiva

Algumas convenções ou acordos coletivos de trabalho exigem que as empresas contratem seguro de vida em grupo para seus colaboradores.

Isso significa que não é opcional: a empresa deve oferecer essa proteção, conforme previsto no acordo com o sindicato da categoria, evitando multas e processos trabalhistas.